澳门立法会讨论博彩企业本地雇佣比例问题
最近，在澳门立法会会议期间，宋碧琪提出了一个关于博彩公司员工本地与非本地比例的担忧，暗示ZF更倾向于雇用外国员工。澳门经济财政司司长李伟农在回应中强调，要求博彩公司的高级管理职位中至少85%的员工为本地人，将这一比例视为最低标准。他承认在博彩企业的基层水平上外籍员工的增加是个事实，特别是在食品和服务等领域。在招聘过程中，可能并不把本地员工的籍贯作为主要考虑因素。
李伟农表示劳工局将首要引导非本地雇员自愿离职，以便有意并具备能力的本地候选人能够就任相应职位。宋碧琪在口头询问中强调了ZF在博彩企业中对外国人雇佣的偏好，导致了社会的就业差距加大、薪资不平等加剧以及各大小企业之间的职业差异扩大。
她强调了存在的工作空缺和失业共存的问题，这些问题阻碍了居民提升的机会。李伟农表示ZF正在致力于监督和推动六家博彩公司为本地员工提供培训和晋升机会。他提到了将外国员工转移到本地候选人表现出兴趣和能力的职位上的措施。然而，在像管家和清洁等职位上，本地员工表现出意愿，但也强调了解决当前经济不稳定导致的额外失业问题的需要。
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